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发布日期:2019-01-26  来源:有色网  浏览次数:1864
       善于总结才能善于进步,善于继承才能善于创新。近日,2018年度“双创”工作总结大会在综合办公楼5楼会议室召开,公司领导班子出席会议,各单位中层及精益骨干代表共计150余人参会,会议由公司副总经理盛茂斌主持。

会议深刻总结了我公司2018年“双创”工作的成绩与不足,表彰了2018年度“双创”工作优 秀单位及2018年度精益管理优 秀骨干代表。在分享成功经验环节,获奖单位代表用一系列整洁的现场照片、生动的改善案例、真实的数据支撑,展现出一个生机勃勃的百河业,也集中呈现了“大众创新、全员创效”的良好氛围,公司的整体容貌和员工的精气神发生了巨大变化。成绩值得肯定,但成绩已属于过去,不足之处仍然很多,系统性的精益课题开展较少、培训不平衡、阳极焙烧车间的粉尘问题尚未取得实质性突破、5S管理的死角卫生检查不够等等问题将是2019年的重点任务。

zui后,公司领导班子在发言中对获得荣誉的单位和个人表示感谢和祝贺,肯定了百河铝业近些年实施精益管理所取得成绩的不易。公司党委书记、执行董事高峰对以后精益工作的开展提出要求:一是要有精益计划,只有有备而来,才能在年底丰收;二是将党建、安全甚至是生活都要与精益思想深度融合,才能实现工作生活精益化;三是精益之心,精益之行。只有心动和行动保持一致,才能做到“知行合一”,才能开创百河精益之风气,才能更好更快地形成“百河精益文化”;四是不要好高骛远,而要谦虚谨慎,只有将小事做好,才能完成宏大的目标。

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